Tiêu chuẩn xét thăng hạng giáo viên THPT hạng I, II áp dụng từ 15/12/2024
Một trong những điều
kiện xét thăng hạng giáo viên trung học phổ thông hạng II là có 03 năm công tác
liền kề trước năm dự xét thăng hạng được xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ trở
lên
Tiêu chuẩn, điều kiện
xét thăng hạng giáo viên trung học phổ thông hạng II
Thông tư
13/2024/TT-BGDĐT nêu rõ, giáo viên trung học phổ thông được đăng ký dự xét
thăng hạng chức danh nghề nghiệp giáo viên trung học phổ thông hạng II (mã số
V.07.05.14) khi đáp ứng đủ các tiêu chuẩn, điều kiện sau:
1. Đã được bổ nhiệm chức
danh nghề nghiệp giáo viên trung học phổ thông hạng III (mã số V.07.05.15).
2. Trong thời gian giữ
chức danh nghề nghiệp giáo viên trung học phổ thông hạng III và tương đương, có
03 năm công tác liền kề trước năm dự xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp được
xếp loại chất lượng ở mức hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên; có phẩm chất chính
trị, đạo đức nghề nghiệp tốt; không trong thời hạn xử lý kỷ luật; không trong
thời gian thực hiện các quy định liên quan đến kỷ luật theo quy định của Đàng
và của pháp luật.
3. Đáp ứng tiêu chuẩn
về trình độ đào tạo, bồi dưỡng của chức danh nghề nghiệp giáo viên trung học phổ
thông hạng II theo quy định tại điểm a khoản 3 Điều 4 Thông tư số
04/2021/TT-BGDĐT quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và bổ nhiệm,
xếp lương viên chức giảng dạy trong các trường trung học phổ thông công lập và
khoản 2 Điều 4 Thông tư số 08/2023/TT-BGDĐT.
4. Đáp ứng tiêu chuẩn
về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của chức danh nghề nghiệp giáo viên trung học
phổ thông hạng II theo quy định tại điểm a, điểm b, điểm c, điểm d, điểm đ, điểm
e, điểm h khoản 4 Điều 4 Thông tư số 04/2021/TT- BGDĐT và khoản 3 Điều 4 Thông
tư số 08/2023/TT-BGDĐT.
5. Đáp ứng yêu cầu về
thời gian giữ chức danh nghề nghiệp giáo viên trung học phổ thông hạng III (bao
gồm cả thời gian giữ hạng tương đương) theo quy định tại khoản 4 Điều 4 Thông
tư số 08/2023/TT-BGDĐT. Trường hợp giáo viên trước khi được tuyển dụng, tiếp nhận
đã có thời gian công tác theo đúng quy định của pháp luật, có đóng bảo hiểm xã
hội bắt buộc thì thực hiện theo quy định của Chính phủ tại điểm d khoản 1 Điều
32 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP đã được sửa đổi, bổ sung tại khoản 16 Điều 1 Nghị
định số 85/2023/NĐ-CP.
Tiêu chuẩn, điều kiện
xét thăng hạng giáo viên trung học phổ thông hạng I
Giáo viên trung học phổ
thông được đăng ký dự xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp giáo viên trung học
phổ thông hạng I (mã số V.07.05.13) khi đáp ứng đủ các tiêu chuẩn, điều kiện
sau:
1. Đã được bổ nhiệm chức
danh nghề nghiệp giáo viên trung học phổ thông hạng II (mã số V.07.05.14).
2. Trong thời gian giữ
chức danh nghề nghiệp giáo viên trung học phổ thông hạng II và tương đương, có
05 năm công tác liền kề trước năm dự xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp được
xếp loại chất lượng ở mức hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên, trong đó có ít nhất
02 năm được xếp loại, chất lượng ở mức hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; có phẩm chất
chính trị, đạo đức nghề nghiệp tốt, không trong thời hạn xử lý kỷ luật; không
trong thời gian thực hiện các quy định liên quan đến kỷ luật theo quy định của
Đảng và của pháp luật.
3. Đáp ứng tiêu chuẩn
về trình độ đào tạo, bồi dưỡng của chức danh nghề nghiệp giáo viên trung học phổ
thông hạng I theo quy định tại điểm a khoản 3 Điều 5 Thông tư số
04/2021/TT-BGDĐT và khoản 2 Điều 4 Thông tư số 08/2023/TT-BGDĐT.
4. Đáp ứng tiêu chuẩn
về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của chức danh nghề nghiệp giáo viên trung học
phổ thông hạng I theo quy định tại điểm a, điểm b, điểm c, điểm d, điểm đ, điểm
e, điểm h khoản 4 Điều 5 Thông tư số 04/2021/TT- BGDĐT và khoản 3 Điều 4 Thông
tư số 08/2023/TT-BGDĐT. Trong đó, các danh hiệu thi đua và hình thức khen thưởng
theo quy định tại điểm h khoản 4 Điều 5 Thông tư số 04/2021/TT-BGDĐT phải là
các danh hiệu thi đua và hình thức khen thưởng đạt được trong thời gian giữ chức
danh nghề nghiệp giáo viên trung học phổ thông hạng II và tương đương.
5. Đáp ứng yêu cầu về
thời gian giữ chức danh nghề nghiệp giáo viên trung học phổ thông hạng II (bao
gồm cả thời gian giữ hạng tương đương) theo quy định tại khoản 5 Điều 4 Thông
tư số 08/2023/TT-BGDĐT.
Thông tư số 13 có hiệu
lực thi hành từ ngày 15/12/2024.